7月13日上午，宿州市保安服務(wù)有限公司召開2022年二季度安全生產(chǎn)暨信訪穩(wěn)定工作會(huì)議，公司安委會(huì)全體成員參加會(huì)議。泗縣、靈璧中心按照屬地疾控部門疫情封控管理要求，以視頻形式參會(huì)。會(huì)議由公司常務(wù)副總經(jīng)理、安委會(huì)常務(wù)副主任陳靖主持。
會(huì)上，各業(yè)務(wù)中心分別匯報(bào)了二季度安全生產(chǎn)、疫情防控及信訪穩(wěn)定工作開展情況，安全生產(chǎn)部通報(bào)了公司2022年二季度安全生產(chǎn)及信訪穩(wěn)定工作情況。陳靖對(duì)公司二季度安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了總結(jié)講評(píng)，肯定了各單位在疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定工作中取得的成績(jī)，并代表公司對(duì)當(dāng)前仍處在疫情封控管理的泗縣、靈璧中心，尤其是仍堅(jiān)守崗位的中心管理人員及志愿投身到疫情防控一線的員工，進(jìn)行了慰問(wèn)和鼓勵(lì)，感謝他們堅(jiān)守崗位和對(duì)疫情防控工作的辛苦付出。針對(duì)目前工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，陳靖要求各中心、職能部門在下一階段的工作中，要從嚴(yán)落實(shí)屬地疾控部門疫情防控工作要求，壓實(shí)“四方責(zé)任”，堅(jiān)持“四早”原則，確保常態(tài)化疫情防控工作的持續(xù)穩(wěn)定。堅(jiān)持落實(shí)好“三必談、五必訪”制度，經(jīng)常性開展員工談心談話及家訪活動(dòng)，了解員工八小時(shí)外活動(dòng)情況，及時(shí)掌握并妥善處置各類不穩(wěn)定因素，切實(shí)做好對(duì)員工的關(guān)心與愛護(hù)，把矛盾消除在基層，保證隊(duì)伍純潔穩(wěn)定。有效做好高溫、強(qiáng)對(duì)流天氣預(yù)防應(yīng)對(duì)，落實(shí)防暑降溫、裝備養(yǎng)護(hù)、應(yīng)急處置及業(yè)務(wù)保障各項(xiàng)措施，提高隱患排查、監(jiān)督檢查的頻次和力度，確保業(yè)務(wù)運(yùn)行各流程環(huán)節(jié)的絕對(duì)安全。
公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、安委會(huì)主任陶勝勇在講話中指出，安全生產(chǎn)是系統(tǒng)工程，要保證良好運(yùn)轉(zhuǎn)，就需要常抓不懈，必須以明確責(zé)任為基礎(chǔ)，以嚴(yán)肅紀(jì)律為保證，形成政令暢通、上下一心、齊抓共管的積極形勢(shì)來(lái)嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作措施。陶總要求各中心、職能部門在下步工作中，一是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行疫情防控各項(xiàng)工作部署，杜絕思想松懈、標(biāo)準(zhǔn)降低、措施減少現(xiàn)象發(fā)生，要以確保員工健康安全為目標(biāo)，持之以恒做好公司的疫情防控工作；二是要強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，扛起“守土有責(zé)”的法律責(zé)任和“守土盡責(zé)”的職業(yè)忠誠(chéng)，用如履薄冰的事業(yè)心和責(zé)任感，以“時(shí)時(shí)放不下心”的緊迫感，高度重視安全生產(chǎn)工作，有效預(yù)防責(zé)任事故發(fā)生；三是要建立明確的責(zé)任體系和考核機(jī)制來(lái)落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，達(dá)到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的效果，確保安全生產(chǎn)局面持續(xù)穩(wěn)定；四是要執(zhí)行嚴(yán)格的事故倒查和責(zé)任追究制度，落實(shí)好安全生產(chǎn)“四不放過(guò)原則”，補(bǔ)齊管理短板，促進(jìn)員工安全生產(chǎn)理念由“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變，切實(shí)推動(dòng)公司安全生產(chǎn)工作上臺(tái)階。陶總強(qiáng)調(diào)，各中心、職能部門要以高度的政治責(zé)任感，忠誠(chéng)履職、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，用安全穩(wěn)定的工作局面和優(yōu)異的工作成績(jī)，迎接黨的二十大勝利召開。
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